Kryteria oceny praktyk etycznych w branży modowej
Podobnie jak w przypadku każdego innego biznesu, firmy modowe są oceniane nie tylko na podstawie ich wyników finansowych, ale także na podstawie ich wyników etycznych. Przykładowo, niektórzy udziałowcy nie zainwestują w firmę, która nie spełnia określonych kryteriów etycznych. Możemy wymienić sześć głównych kryteriów oceny etycznej i przykłady w poniższej tabeli (Lavorata, Pontier, 2005):
Table 1
Kryteria oceny etycznej | Przykłady |
Relacje ze społeczeństwem obywatelskim i zaangażowanie w życie lokalnej społeczności | Mecenat korporacyjny, sponsoring, pomoc stowarzyszeniom, finansowanie działań lokalnych |
Relacje z klientami i dostawcami | Certyfikacja, etykiety, etyka zakupów, prezenty, prowizje, relacje z dostawcami, nadużywanie pozycji dominującej |
Środowisko | System zarządzania, strategia, zarządzanie, wpływ na środowisko, odpowiedzialność za środowisko |
Obiekty biznesowe i podwykonawstwo w krajach rozwijających się | Podstawowe prawa pracownicze, praca dzieci, skala płac, kodeksy postępowania i systemy kontroli |
Relacje z udziałowcami | Przejrzystość, informacja i komunikacja, dialog |
Relacje z pracownikami i zarządem | Zarządzanie czasem, środki rodzinne, zatrudnienie, treść pracy, warunki pracy, higiena i bezpieczeństwo |
Ethical Assessment Criteria (Ronai, 1999)
Dla każdego z tych kryteriów oceny etycznej zachęcamy do znalezienia przykładów praktyk biznesowych w branży modowej. Znajdziesz dobre, ale także złe praktyki, a ta tabela ma na celu pomóc Ci w odróżnieniu jednych od drugich.
Teraz, gdy zdefiniowaliśmy etykę w kontekście biznesowym, zobaczymy niektóre z pojawiających się paradygmatów, które uzupełniają zasadę CSR o nowe sposoby rozważania działalności biznesowej, skoncentrowane na etyce i zapewniające bardziej holistyczną wizję odpowiedzialności społecznej. Skupimy się na dwóch koncepcjach: ekonomii dla wspólnego dobra i ESG (środowisko, społeczeństwo i zarządzanie).